Bilan de compétences - SYNERCOOP
Taux de satisfaction :
9,7/10
(3 avis)
Formation créée le 20/07/2023. Dernière mise à jour le 24/07/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Le bilan de compétences est un accompagnement sur mesure en fonction des objectifs du bénéficiaire et de sa situation personnelle au moment des échanges.
Objectifs de la formation
- Faire le point sur ses compétences, ses aptitudes et ses motivations
- Définir un projet professionnel
- Clarifier les moyens et les étapes pour le réaliser
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Tout public (salariés, demandeurs d'emploi, entrepreneurs, ...)
Prérequis
- Aucun
Contenu de la formation
-
1. Phase préliminaire : accueil et information sur la démarche du bilan
- Information sur la méthodologie du bilan
- Analyse de la demande
-
2. Phase d'investigation avec aide personnalisée
- Analyse du parcours antérieur
- Analyse des acquis
- Analyse des motivations et des intérêts professionnels
- Collecte et analyse d'informations sur les milieux professionnels
- Élaboration des hypothèses de projets et étude de faisabilité
-
3. Phase de conclusion : synthèse, restitution et bilan
- Validation des projets
- Plan d'actions
- Synthèse du bilan de compétences
Équipe pédagogique
L'équipe est constituée de consultants certifiés en Bilan de Compétences : Mélissa BILON Josette CORDIER Cyril ROBAT Pascale BRAIBANT Amélie JAOUEN
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuilles de présence
- Questionnaire de satisfaction à chaud
- Questionnaire de satisfaction à froid
- Entretien de suivi proposé 6 mois après la fin du bilan de compétences
Ressources techniques et pédagogiques
- Mise à disposition d'informations sur l'environnement socio-économique
- Outils d'approfondissement du projet (enquête, sondage, exercice, test ...)
- Synthèse complète du bilan
- Plan d’actions
- Mise à disposition de tous ces documents dans l'extranet personnel
Qualité et satisfaction
Taux de satisfaction des accompagnés est de 100%.
Depuis 2021, 13 Bilans de compétences ont été réalisés avec 0% d'abandon.
100% des entretiens de suivi à 6 mois ont été réalisés.
Taux de satisfaction des apprenants
9,7/10
(3 avis)
Modalités de certification
Résultats attendus à l'issue de la formation
- Le bilan de compétences permet au bénéficiaire d'élaborer son projet professionnel ou son projet de formation.
Lieu
Pôle Coopératif
10 avenue Victor Hugo 55800 REVIGNY SUR ORNAIN
Capacité d'accueil
Un seul apprenant
Délai d'accès
4 semaines
Accessibilité
Si vous êtes en situation de handicap, merci de prévenir 1 mois avant en indiquant les aménagements qui vous permettraient de suivre agréablement la formation.
Responsable Handicap: Jérôme CHARUAU GC3S - 57200 Sarreguemines